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落实“中国制造2025” 加快建设制造强省

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发表于 2016-11-4 11:01:14 | 显示全部楼层 |阅读模式
         落实“中国制造2025” 加快建设制造强省

  中国共产党安徽省第十次代表大会指出:加快建设制造强省,深入实施“中国制造2025安徽篇”和战略性新兴产业“十三五”发展规划,统筹推进“三重一创”建设。
  
  “中国制造2025”这一发展概念,是2015年3月5日,十二届全国人大三次会议上国务院总理李克强作政府工作报告中提出来的。随后不久,国务院印发《中国制造2025》,同年12月3日,《中国制造2025安徽篇》也正式发布。时隔不到一年,省第十次党代会再次强调加快建设制造强省。如此高频率、高规格,足以表明省委、省政府对于写好“中国制造2025安徽篇”的重视力度,也凸显了其对于建设制造强省的重大意义。
  
  省第九次党代会以来,各级党组织认真贯彻落实党的十八大、十八届三中、四中、五中、六中全会和习近平总书记系列重要讲话精神,一心一意谋发展,聚精会神抓党建,各项事业取得新的重大成就。其中,全省规模以上工业企业数达到19077户、居全国第6位,高新技术企业数增长2.4倍、总量居全国第8位,新兴工业大省地位初步确立。省委报告中公布的这组“高含金量”数据,让我们看到了安徽工业当前强劲的发展态势和未来美好的蓝图,不仅提振人心、鼓舞士气,更加提神醒脑、催人奋进。
  
  省第十次代表大会强调,要着力推进供给侧结构性改革,加快建设制造强省。就全国而言,制造业整体上仍然处于较为低端的状态,“山寨”阴云仍未散去,尤其是长期“粗放式”的发展模式,使我国制造业“大而不强”、“大而不精”的问题十分突出。从全省来看,我省的制造业“转型”、“升级”也面临很多困境。例如产品附加值低、高端人才缺乏、创新投入短缺、关键技术和关键材料受制于人,等等。写好《中国制造2025》安徽篇章,推动安徽制造再上新台阶,必须树立“创新、协调、绿色、开放、共享”发展理念,做到人才保障、创新驱动、统筹推进。
  
  人才是第一资源。推动供给侧结构性改革和提升中国制造质量,首先要解决制造业人才结构不合理,供需不平衡,应用型人才培养“断档”、高技能人才和领军人才紧缺等问题。在加快制造强省建设的同时,要认真贯彻落实中央和省关于技能人才培养的政策措施,加大体制机制改革创新力度,大力倡导和树立识才、爱才、敬才、用才的社会风尚,完善人才引进和培养机制,为技能人才队伍建设提供强大支撑。同时,充分调动企业积极性,发挥企业在技能人才培养中的主体作用,大力培养制造业技能人才、专业人才,形成一支“高精尖”的安徽“工匠”队伍。
  
  创新是第一动力。当前,安徽正处于制造业转型升级的关键时期,创新驱动刻不容缓,必须把创新驱动作为制造业发展壮大的根本出路和关键一招。要集中资源集中优势,坚持以企业为主体,推进产学研用相结合,抓紧突破一批共性技术、核心技术和重大关键技术,建设一批促进制造业协同创新的公共服务平台,建立一批从事技术集成和工程化的中试基地,为推动安徽由制造大省向制造强省转变提供原动力。要发挥“两化”融合、智能制造方面的优势,找准着力点,积极探索两化融合、军民融合、产业跨界融合,最大程度发挥出“l+1>2”的乘数效应,走出一条具有安徽特点的融合发展、转型升级之路。
  
  统筹是第一方法。制造业是立国之本、兴国之器、强国之基。实施《中国制造2025安徽篇》,加快建设制造强省,是省委、省政府作出的重大战略决策,是一项系统工程、战略工程,必须举全省之力,统筹协调推进。推进中,要优化存量,着力加强供给侧结构性改革;主动减量,积极化解产能严重过剩矛盾。要坚持以市场为导向,注重发挥企业主体作用,做到大中小企业配套推进。各级各部门也要完善政策,在财税、金融等方面给以支持保障,努力工业和制造业发展营造良好环境,创造更大空间,为全省制造业的创新转型贡献更多智慧和力量。
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